Kolejna ofiara Channel Nine po tym, jak wielokrotnie nagradzany reporter nagle opuszcza stację

Jako oddany fan australijskiego dziennikarstwa i zagorzały zwolennik Channel Nine muszę przyznać, że odejście Amandy Paterson sprawia mi ból w sercu. Jej kadencja była po prostu nadzwyczajna i była latarnią nieustraszonych reportaży, która jasno błyszczała w annałach australijskiej telewizji.


Po długiej kadencji Amanda Paterson, poprzednio dyrektor ds. wiadomości w QTQ, formalnie ustąpiła ze stanowiska w Channel Nine, sygnalizując kolejne znaczące odejście w tej firmie nadawczej.

Wiarygodne źródło powiedziało Daily Mail Australia, że ​​Paterson rzeczywiście odszedł, pozostawiając tymczasową lukę w kierownictwie do czasu znalezienia przez Nine stałego następcy.

Kate Donnison obejmuje to stanowisko tymczasowo, ponieważ Brendan Hockings, nasz EP-ka QTQ, przebywa na corocznych wakacjach i wizycie w USA. Ona zajmie się wszystkimi sprawami, dopóki nie wróci.

Następnie Hockings obejmie to stanowisko do czasu podjęcia decyzji o zatrudnieniu na stałe.

W 2016 roku ja (skromna dziennikarka) z dumą wkroczyłam na stanowisko dyrektora Queensland News – było to stanowisko, które było mi bardzo bliskie i nad którego utrzymaniem niestrudzenie pracowałam. Teraz, gdy się żegnam, moje serce przepełnia wdzięczność za niezatarty ślad, jaki pozostawiłem w australijskim dziennikarstwie – dziedzictwo, które wyróżnia się wśród panteonu największych osobistości naszej branży.

W wieku zaledwie 19 lat Paterson rozpoczęła karierę dziennikarską, szybko wspinając się po szczeblach drabiny, aby zyskać uznanie jako znakomita dziennikarka śledcza. Była nominowana do trzech nagród Walkley Awards i zdobyła wiele nagród Queensland Media Awards.

Dzięki swojemu śmiałemu stylowi reporterskiemu odkryła intensywne śledztwa obejmujące takie tematy, jak zaniedbania medyczne, korupcja w sporcie i mrożące krew w żyłach przyznanie się do morderstwa nagrane na taśmie, co ostatecznie doprowadziło do rozwiązania długotrwałej, nierozstrzygniętej sprawy.

Przez całą swoją kadencję Paterson odegrała kluczową rolę w odmłodzeniu biura w Queensland, będąc mentorem nowej grupy dziennikarzy i zdobywając zaufanie publiczności.

Dodatkowo, jak podaje TVBlackbox, z sukcesem poprowadziła swój zespół w kierunku ciągłych osiągnięć na wysoce konkurencyjnym australijskim rynku medialnym.

Teraz najwyższe kierownictwo Channel Nine musi zmierzyć się z zadaniem znalezienia godnego następcy, który wypełniłby lukę po tak szanowanej osobie.

Ponieważ pracownicy przygotowują się do dalszych dostosowań, odejście Patersona stanowi poważną porażkę dla sieci, szczególnie w tym kluczowym momencie introspekcji i reorganizacji.

Odejście Patersona następuje w burzliwym okresie na Channel Nine, wywołanym ujawnieniem niezależnego śledztwa ujawniającego głęboko zakorzenione problemy w stacji. Problemy te obejmowały systemowe nadużycie władzy i pozycji, przypadki znęcania się, dyskryminacji i molestowania, a także molestowanie seksualne.

Wnioski zawarte w raporcie spowodowały wzmożone badanie wewnętrznego środowiska i metod operacyjnych Nine, co spowodowało, że niektórzy pracownicy wyrazili poczucie oszukania i rozczarowania.

Po opublikowaniu raportu Fiona Dear, kierowniczka działu wiadomości i spraw bieżących w telewizji Nine, późnym wieczorem wysłała e-mail do swojego zespołu, wyrażając zrozumienie dla trudności, których doświadczają.

W e-mailu wysłanym o 20:29, kilka dni po opublikowaniu raportu, [on/ona] wyraził swój podziw dla tego, jak dobrze wszyscy poradzili sobie z trudnym opowiadaniem historii w zeszłym tygodniu i jak profesjonalnie wszyscy od tego czasu radzicie sobie sami.

Pracownicy wewnętrzni wyrazili swoje niezadowolenie ze sposobu, w jaki sieć zarządzała tymi ujawnieniami, posuwając się nawet do krytyki kierownictwa za wykazanie się słabymi zdolnościami przywódczymi po opublikowaniu raportu.

Pracownicy nie umknęli uwadze zbieżności czasu wysłania nocnego e-maila Deara i listu z rezygnacją Darrena Wicka na początku tego roku. To dodało oliwy do ognia ich rosnącemu niezadowoleniu.

2024-11-07 10:48